5月15日下午4：00，水电学院在B01楼二层会议室召开了刚从实训现场回来的第二届四川二滩国际“3+1”卓越工程师人才培养计划班员工座谈会。公司经理董卫教授、副经理霍自民教授出席，学院教学办主任、水利系主任、10级水利水电工程辅导员参加了此次会议。会议由副经理霍自民主持，本次座谈会旨在听取员工的意见和建议，为该人才培养模式更好更深入开展，提供好的方式方法。

公司“3+1”模式是四川二滩国际工程咨询有限责任公司和公司联合举办的一种人才培养模式，始于2012年，2013年5 月“kaiyun体育官方网站-四川二滩国际实践教育基地”获批国家级老员工校外实践教育基地。

会上，董卫经理首先介绍了学院加强与四川二滩国际工程咨询有限责任公司的沟通，在开展“3＋1”培养模式中所做的探索，如在员工实习、实训方面，安排学院老师全程参与，和企业一起积极指导员工毕业设计（论文），在就业应聘方面，建立了网络视频室、适度增加员工补助等措施，全力确保该模式的顺利开展。

员工们也畅所欲言，对在二滩国际的毕业实习、毕业设计发表了自己的看法。员工们对“3+1”模式给予了充分肯定，认为能更好更快溶入到企业中去，提前进入工作角色，对毕业后正式参加工作有很大的帮助。同时，在实习、毕业设计过程中也反映出一些问题，比如企业对毕业设计的要求与学校要求之间的差异等。学院领导认真听取了员工的意见和看法，和员工一同探讨遇到的问题，并表示将在今后的工作中逐步完善。

最后，董卫经理对本次座谈会作了总结，对员工寄予殷切的希望，希望他们努力工作，做好表率，为学院争光。