为进一步加强公司与毕业生、用人单位之间的沟通联系，深入了解毕业生在用人单位的工作情况，优化公司毕业生就业工作水平，同时做好迎接2017年教育部本科教学水平评估工作，7月20日上午，公司党委副书记刘亚敏、学工办主任团委书记王金贵对水利部海委漳河上游管理局进行走访调研并就毕业生在用人单位工作情况进行跟踪调查。
水利部海委漳河上游管理局人事处处长杨秀娟同志以及办公室部分工作人员接待了公司领导，并组织公司部分员工在该单位会议室进行了座谈。座谈中，杨处长对公司员工给与了高度评价，就毕业生的基础理论、技术能力、创新与开拓能力等方面的基础情况对公司领导进行反馈，并就人才供需与合作等方面与公司领导进行了充分地沟通交流。此外，本次座谈会上完成了企业与毕业生的问卷调查工作，公司领导就学校教学环节、员工管理、教学水平、知识结构、专业设置等问题同杨处长进行深入探讨交流。
通过对水利部海委漳河上游管理局走访和开展毕业生跟踪调查工作，密切了公司与用人单位、毕业生的联系，了解用人单位的需求和对公司公司产品、人才培养、就业创业指导服务等方面的意见和建议，为公司公司产品改革，提高人才培养质量奠定了坚实基础。
